Об авторе и спикере:

Дмитрий Карпуничев

Эксперт по созданию целостной культуры в организациях 

Предприниматель:

• Запустил 30 стартапов
• Вывел на рынок 2-х бизнес-лидеров рынка в РФ
• Запустил 1 международный стартап
• 2 млрд. рублей в продажах B2B (корпоративные подарки)

Исследователь систем управления, к.э.н., организатор движения PeopleLovePlanet.com

Воркшоп будет для вас актуален, если вы хотите найти идеальное решение для одной из следующих проблем:

• Уходят ценные сотрудники
• Низкая инициативность сотрудников
• Незаинтересованность в обмене опытом
• Имитация деятельности
• Стремление делать только то, за что платят
• Отношение к работодателю как к средству получения материального дохода
• Сотрудники делают не то, что нужно
• Много работают, мало ценных результатов
• Отсутствие доверия между сотрудниками и руководством

О чём мы будем рассказывать?

• разберём основные боли, связанные с мотивацией сотрудников
• познакомим с истинными причинами возникновения проблем мотивации в организациях
• проведем тестирования и отработаем механики исправления возникающих проблем

По итогам воркшопа вы уйдете с инструментарием решения “нерешаемых” проблем, связанных с мотивацией персонала и уже сегодня сможете использовать их в своей компании.

Благодарим за регистрацию.

До начала воркшопа вы можете пройти 2 коротких теста, для последующего разбора Ваших результатов на вебинаре.

1. Диагностика реализации потребностей сотрудника в организации по пирамиде Маслоу

2. Диагностика проявления цветов первого яруса в организации по Спиральной динамике

https://teal.band/

Для более глубокого погружения в тему Вы можете ознакомиться со статьями в нашем блоге:

Сложности в управлении людьми loyalgift.ru/blog/teoriya_problem_n…

Решение проблем мотивации loyalgift.ru/blog/praktika_reshenye…